Adapun tujuan penelitian ini adalah : “Untuk mengetahui pengaruh gaya kepemimpinan supportivei, participative dan delegative terhadap kepuasan kerja karyawan pada CV. Goeno Ngunut Tulungagung. Untuk mengetahui di antara gaya kepemimpinan supportive, participative, dan delegative yang mempunyai pengaruh dominan terhadap kepuasan kerja karyawan pada CV. Goeno Ngunut Tulungagung. Sedangkan unt…