Karakteristik individu karyawan dalam organisasi itu berbeda-beda yang di cerminkan melalui sikap terhadap pekerjaan serta sikap terhadap rekan kerja, pimpinan perusahaan dan masyarakat. Kepuasan kerja adalah perasaan senang yang dirasakan karyawan atas imbalan pekerjaan yang mereka selesaikan, dengan adanya karakteristik individu yang baik dan kepuasan kerja yang dirasakan karyawan sesuai deng…
BOBBY DWI FERDIAN, Mahasiswa Program Studi Ilmu Administrasi Bisnis, Fakultas Ilmu Sosial Ilmu dan Politik, Universitas Merdeka Malang, Dosen Pembimbing (I) ZAINUR ROZIKIN dan Dosen Pembimbing (II) WAHYU WIYANI, PENGARUH KARAKTERISTIK INDIVIDU DAN STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (Studi pada karyawan PT. Kanawood Indo Makmur, Lumajang) Karakteristik individu setiap orang berbeda-beda, ser…