Penilaian kinerja keuangan sangat perlu dilakukan untuk mengetahui prestasi atau keberhasilan suatu perusahaan atas berbagai aktivitas yang dilakukan dalam mendayagunakan sumber keuangan yang tersedia. Tujuan dilakukannya penelitan ini adalah untuk menganalisis informasi arus kas dalam menilai efektivitas kinerja keuangan pada perusahaan. Sampel dalam penelitian adalah perusahaan Telekomunika…
Kinerja karyawan merupakan hal yang sangat penting dan harus selalu diperhatikan oleh perusahaan. Mengapa penting, karena terdapat dua alasan utama yaitu: pertama, dari perspektif manusiawi dimana setiap individu berhak untuk dihargai dan diperlakukan dengan adil. Kedua, dari perspektif manfaat, kinerja karyawan dapat menciptakan perilaku karyawan yang akan mempengaruhi fungsi perusahaan. Per…
Sampai saat ini berbagai kebijakan telah diambil oleh pemerintah untuk mengembangkan dan meningkatkan kemampuan daerah di bidang keuangan daerah, karena aspek keuangan daerah menjadi sesuatu yang penting, sebab untuk menyelenggarakan pemerintahan dan pembangunan daerah dibutuhkan dana atau biaya yang cukup besar sehingga kepada daerah diberi hak untuk mengatur dan mengurus rumah tangganya sendi…
This study aims to determine the influence of situational leadership style and work environment on the performance of employees of Coffee Shop Legend Coffee Malang, and to know between leadership style and any work environment that has a significant influence dominant on employee performance in Coffee Shop Legend Coffee Malang. This study used a census of 40 employees. The analysis technique us…
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh ekuitas merek terhadap keputusan pembelian air minum dalam kemasan merek Aqua (studi pada konsumen air minum dalam kemasan merek Aqua di Kota Malang). Variabel independen dalam penelitian ini yaitu kesadaran merek, asosiasi merek, persepsi kualitas, dan loyalitas merek. Sedangkan variabel dependennya yaitu keputusan pembelian. Jenis penel…
Bank diwajibkan melakukan penilaian sendiri (self assessment) secara berkala terhadap tingkat kesehatannya dan mengambil langkah-langkah perbaikan secara efektif dengan menggunakan penilaian terhadap faktor meliputi risk profile (profil risiko), good corporate governance, earnings (rentabilitas), dan capitals (permodalan) yang disingkat dengan istilah RGEC. Metode RGEC inilah yang digunakan ban…