Pengaruh gaya kepemimpinan manajer terhadap loyalitas karyawan PT.MNP Surabaya (CD + Cetak)

Pencarian berdasarkan :

SEMUA Pengarang Subjek ISBN/ISSN Pencarian Spesifik

Pencarian terakhir:

CD-ROM

Pengaruh gaya kepemimpinan manajer terhadap loyalitas karyawan PT.MNP Surabaya (CD + Cetak)

Gonggo, Sharp - Nama Orang;

Pada dasarnya, kepemimpinan merupakan kemampuan pemimpin untuk mempengaruhi karyawan dalam organisasi atau perusahaan. Pemilihan gaya kepemimpinan yang diterapkan oleh seorang pemimpin dalam sebuah perusahaan akan sangat menentukan perkembangan perusahaan. Kepemimpinan merupakan prediktor penting loyalitas pada sebuah perusahaan. Tujuan dari penelitian ini untuk menganalisis pengaruh persepsi karyawan mengenai gaya kepemimpinan manajer dan pengaruhnya terhadap loyalitas karyawan PT. MNP Surabaya. Penelitian ini merupakan penelitian kuantitatif dengan subjek menggunakan metode non-probability sampling sebanyak 30 orang karyawan PT. MNP Surabaya. Analisi data menggunakan analisis data regresi linier. Hasil dari penelitian ini dapat diketahui bahwa persepsi gaya kepemimpinan manajer berpengaruh terhadap loyalitas karyawan dengan nilai statistik yang dihasilkan sebesar 44,8%.

Ketersediaan

Perpus Pusat (L2 AV) 006 PSI2018 GON p

99180120PS

Tersedia namun tidak untuk dipinjamkan - No Loan

Informasi Detail

Judul Seri: -
No. Panggil: 006 PSI2018 GON p
Penerbit: Malang : Fakultas Psikologi Universitas Merdeka Malang., 2018
Deskripsi Fisik: PDF 1,29 MB
Bahasa: Indonesia
ISBN/ISSN: -
Klasifikasi: 006 PSI2018
Tipe Isi: -
Tipe Media: -
Tipe Pembawa: -
Edisi: -
Subjek: GAYA KEPEMIMPINAN MANAJER
LOYALITAS KARYAWAN
Info Detail Spesifik: Bibliografi: hal. 51
Pernyataan Tanggungjawab: -

Versi lain/terkait

Tidak tersedia versi lain

Lampiran Berkas

Tidak Ada Data

Komentar

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar