Text
Pengaruh gaya kepimpinan terhadap kinerja karyawan sekrettariat DPRD kota Batu
Gaya kepemimpinan merupakan cara pemimpin dalam melaksanakan kepemimpinan mereka dalam hubungannya dengan kreativitas kerja bawahannya. Bagi para manajer atau Kepala Bagian yang ingin bawahannya memiliki aktivitas kerja yang sesuai dengan tujuan yang ingin dicapai harus mempertimbangkan gaya kepemimpinan yang sesuai sebagai inti masalah. Di dalam menarik minat kerja bawahan, pemimpin harus berorientasi kepada orang, mengingat cara penyampaian adalah untuk bawahan bukan untuk pemimpin dalam konteks gaya kepemimpinan dan kinerja karyawan. Gaya kepemimpinan yang terdiri dari : gaya kepemimpinan direktif, gaya kepemimpinan suportif, dan gaya kepemimpinan partisipatif secara simultan maupun secara parsial berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan Sekretariat DPRD Kota Batu sebesar 54,7%. Variabel gaya kepemimpinan partisipatif merupakan variabel yang berpengaruh dominan terhadap kinerja karyawan Sekretariat DPRD Kota Batu yaitu sebesar 0,307 dibanding koefisien regresi gaya kepemimpinan direktif sebesar 0,251 dan koefisien regresi gaya kepemimpinan suportif sebesar 0,222.
Kata Kunci: DPRD Kota Batu
Tidak tersedia versi lain