CD-ROM

Pendidikan dan pelatihan sebagai salah satu upaya untuk meningkatkan kinerja pegawai pada kantor Dinas Pendidikan kabupaten Lumajang (CD)

---

Teknik pengumpulan data menggunakan kuisioner yang ditunjang dengan teknik documenter, observasi dan wawancara terhadap kuiisioner yang telah dirancang, dilakukan uji validitas dengan menggunakan teknik korelasi product moment sedangkan untuk uji reliabilitas dilakukan dengan teknik alpha cronbach.
Teknik analisis data yang digunakan adalah : 1) Analisis Regresi Linier Berganda, analisis ini digunakan untuk mengukur besarnya pengaruh antara faktor-faktor pendidikan dan pelatihan terhadap kinerja pegawai; 2) Analisis Korelasi Berganda, analisis ini digunakan untuk mengetahui hubungan antara faktor-faktor pendidikan ddan pelatihan dengan kinerja pegawai; 3) Statistik Uji F, digunakan untuk mengetahui pengaruh variabel bebas secara simultan terhadap variabel terikatnya; 4) Statistik Uji t, digunakan untuk membandingkan nilai thitung dan ttabel secara statistic pengaruh atau tidak tidak variabel bebas terhadap variabel terikat.
Dari penelitian ini diperoleh hasil pendidikan dan pelatihan secara bersama-sama berpengaruh signifikan terhadap kinerja pegawai. Dan disarankan sebaiknya pimpinan Kantor Dinas Pendidikan Kabupaten Lumajang selalu mengadakan pelatihan secara berkesinambungan dalam periode tertentu. Selain itu untuk peneliti lain yang akan meneliti di Kantor Dinas Pendidikan Kabupaten Lumajang disarankan untuk mencari variabel lain yang mampu mempengaruhi kinerja pegawai, karena berdasarkan penelitian ditemukan masih banyak variabel lain yang belum diteliti dalam penelitian ini.

---

Ketersediaan

Informasi Detail

Judul Seri

-

No. Panggil

279 MJN2005 CHR p

Penerbit

Malang, Jatim : UNMER., 2005

Deskripsi Fisik

-

Bahasa

Indonesia

ISBN/ISSN

-

Klasifikasi

279 MJN2005

Tipe Isi

-

Tipe Media

-

Tipe Pembawa

-

Edisi

-

Subjek

-

Info Detail Spesifik

-

Pernyataan Tanggungjawab

-

Versi lain/terkait

Lampiran Berkas

Komentar

---

Anda harus masuk sebelum memberikan komentar