Tujuan penelitian ini untuk mengetahui pengaruh pelatihan kerja terhadap kinerja karyawan PT. BNI ( Persero ) Tbk. Kantor Cabang Brawijaya. Pada era persaingan global saat ini, bisnis perbankan merupakan persaingan bisnis yang memiliki tingkat persaingan yang tinggi, sehingga memerlukan sumber daya manusia yang berkualitas agar mampu bersaing dengan perusahaan lainnya. Misalnnya dengan memilikiā¦